La capacitación programada con sentido reflexivo, contribuirá a darle mejor contenido al trabajo del Poder Legislativo”. Yolanda Rodríguez
En sesión del Pleno, la Diputada Yolanda Rodríguez Ramírez presentó una iniciativa de acuerdo legislativo, donde propone la obligación de dar capacitación a las y los trabajadores de este Poder del Estado.
Asegura que; “se debe impulsar el desarrollo de las y los trabajadores del Congreso del Estado que al desarrollar habilidades y destrezas, así como nuevos conocimientos, lograrán mejores y mayores niveles productivos”.
Además asevera que esta actualización de conocimientos se debe entender como un derecho y un deber, de la institución y de quienes en ella laboran explica; “se debe proporcionar a las y los servidores públicos que trabajan en el Congreso del Estado de Jalisco una constante actualización de conocimientos para generar procesos que lleven a cumplir los objetivos del Poder Legislativo”.
Sustenta que no se trata de organizar cursos costosos, si no de otorgar herramientas útiles para que la calidad del trabajo legislativo en sus distintas vertientes sea profesional y profesionalizante.
Por otro lado propone que la Dirección de Administración y Recursos Humanos sea la encargada de evaluar y autorizar los cursos de capacitación y trabaje con el resto de las Direcciones para lograr resultados más eficaces.
Expone: “Nadie da lo que no tiene, y en este sentido, el riesgo de una capacitación con recursos humanos solo internos, puede ocasionar aislamiento, retraso o estancamiento”.
Por lo que propone que la dirección responsable pueda celebrar convenios con instituciones de educación que auxilien en la formación de las y los empleados del Congreso del Estado, así como la certificación de los estudios.
Eficientando de esta manera las labores del Poder Legislativo del Estado de Jalisco y abonando a la productividad del mismo.
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